Télésurveillance

·       Acquérir les connaissances théoriques et pratiques nécessaires à l’activité d’agent(e) de télésurveillance et de vidéoprotection,

·       Connaître, identifier et mettre en œuvre les comportements et attitudes définis par le cadre règlementaire et déontologique ainsi que les exigences de la profession, 

·       S’informer, se documenter, prendre en compte l’environnement, les consignes en lien avec les missions,

·       Maîtriser les bases essentielles du savoir, savoir-faire et savoir être d’un(e) agent(e) de télésurveillance et de vidéoprotection.

2) SPECIALITE SURVEILLANCE PAR DES SYSTHEMES ELECTRONIQUES DE SECURITE-TELESURVEILLANCE : 102 heures :

-Modules gestions des risques : (1 5heures dont 5 heures de mise en situation)

-Module station de télésurveillance : (16 heures)

-Module systèmes de sécurité électroniques ( 28  heures dont 8 heures de mise en situation pratique)

-Module structures des traitements ( 28 heures dont 10 heures de mise en situation pratique)

-Module comportement vis-à-vis du client ( 12 heures dont 4 heures de mise en situation pratique)

3) SPECIALITE VIDEOPROTECTION : 64 HEURES

-Module Environnement juridique de la vidéoprotection ( 12 heures dont 3 heures de mise pratique)

-Module prévention des risques ( 4 heures)

-Module prévention des autres risques d’atteinte aux biens et aux personnes (16heures)

-Module vidéoprotection ( 37 heures)

4) STAGE DE MISE EN SITUATION PRATIQUE 

·       Autorisation préalable obligatoire avant toute entrée en formation délivrée par le CNAPS,

·       Savoir lire, écrire et compter, comprendre et parler le français (niveau B1), 

·       Etre majeur (18 ans ou plus),

·       Satisfaire aux conditions d’agrément de la Loi N°2003-239(Titre IV/article 94-5/1° à 7°),

·       Nationalité française ou titre de séjour permettant l’exercice d’une activité professionnelle,

·       Casier judiciaire vierge,

·       Connaissances de base en informatique.

Vous êtes étudiant :

Vous pouvez payer en plusieurs mensualités (à convenir à l’avance avec AZS FORMATION).

Si vous avez moins de 20 ans, la CAF peut verser dans certains cas des aides pendant que vous suivez votre formation.

Vous êtes salarié en poste : 

Différents dispositifs permettent de financer votre formation.

• Votre Compte Personnel de Formation (CPF),

• Le Congé Individuel de Formation (CIF), FONGECIF,

• Le Plan de formation de votre entreprise,

• La période de professionnalisation.

Vous êtes demandeur d’emploi : 

Différents dispositifs permettent de financer votre formation.

• Votre Compte Personnel de Formation (CPF),

• Les aides proposées par les Conseils régionaux,

• La Préparation Opérationnelle à l’Emploi Individuelle (POEI),

• l’Aide Individuelle à la Formation (AIF).

Des règlements en plusieurs mensualités sont possibles et doivent être convenus à l’avance avec AZS FORMATION.

admission sur dossier